しましま

Confidence

自分が嫌になる!他人の目を気にしすぎる人の特徴と根本的な治し方

他人の目を気にしすぎる人の特徴と根本的な治し方を解説。自己理解、自己肯定感の向上、マインドフルネスの実践、他人に目を向ける方法など具体的な対策を紹介します。自分らしさを取り戻し、他人の目に囚われない人生を送りましょう。
Work

「他人を責めたくない」そんな甘い考えで出世ができるの?仏のあなたがとるべき生き方の戦略

他人を責めたくないと思っても、出世や成功は可能です!アサーティブ・コミュニケーションや問題解決型アプローチなど、優しさを持ちながらキャリアを築く方法をご紹介します。
Work

お互いに引き下がれない議論に発展してしまったときに考えるべきこと5選

お互いに引き下がれない議論に発展してしまった時に役立つ5つのポイントを紹介します。冷静な対処法や相手の立場を理解する方法、感情のコントロール術など、建設的な議論を進めるためのヒントが満載です。
スポンサーリンク
Confidence

なんでも言っていい?心理的安全性にはびこる誤解や勘違い

「心理的安全性」を誤解していませんか?心理的安全性は「何でも言っていい」ことではなく、尊重と共感を基盤とした建設的なコミュニケーション環境のことです。失礼な言動や言葉の暴力が許されない理由を解説します。
Confidence

「私ってダメ?自信なくす…」会議で発言できない理由と対策アイデア3選

会議で緊張して発言できない?発言の自信をつけるための理由と対策アイデアを3つ紹介。準備とリハーサル、自己肯定感の向上、適切なタイミングでの発言方法を学び、自信を持って意見を伝えましょう。
Confidence

「黙れ!」の前に冷静に。自己主張の強い出しゃばりな同僚とうまく仕事をするコツ

職場で自己主張が強い同僚にどう対処するか?心理を理解し、効果的なコミュニケーションやフィードバックの方法を紹介。相手の強みを活かし、より良い職場環境を築くコツを解説します。
Confidence

仕事ができないのは自分のせい?自己嫌悪に陥る前に確認すべき周りの環境

仕事で思うような成果が出せないと自己嫌悪に陥ることがありますが、実は周りの環境や上司との関係、チームの協力体制が原因かもしれません。この記事では、冷静に周りの環境を分析し、問題解決のための具体的な方法をご紹介します。自己責任を感じる前に、まずは職場の状況を見直してみましょう。
Confidence

そこまで言ってない!極端な考えや議論展開をしてくる人の思考はどうなってるの?心理と対処法を解説

極端な考えや議論展開をする人々の心理的背景と対処法を解説します。白黒思考や感情的反応、確証バイアスなどの要因を理解し、冷静な対話を実現するための戦略を紹介します。
Work

監査役は任期を短縮できない!?取締役との違いについて解説

監査役の任期はなぜ株主総会の決議で短縮できないのか?その理由を独立性や法的安定性の観点から解説します。また、取締役との役割や任期の違いについても詳しく説明します。企業ガバナンスの重要性を理解するための必見記事です。
Confidence

人が話してるときにかぶせて発言するやつには「うるせぇな!」って言えばいいの?

発言をかぶせてくる人の心理と対処法を解説!「うるせぇな!」と言う前に試したい冷静な対応法や効果的なコミュニケーション術を紹介します。読者が日常で役立つ具体的なアドバイスを提供します。
スポンサーリンク